Foire aux Questions
Nous sommes une équipe de passionnés qui construit, depuis 2016, des relations de confiance avec les dirigeants de Tours et du Centre Val-de-Loire.
Expert Plus est né d’une idée simple, être le cabinet dont les dirigeants ont vraiment besoin : proche, disponible et impliqué.
Dès le début, nous avons fait le pari d’un accompagnement différent, celui où l’on prend le temps de vous connaître, de comprendre votre activité, vos contraintes, vos ambitions. Pas un dossier parmi d’autres, une relation construite dans la durée, avec des interlocuteurs qui vous connaissent.
Cabinet d’expertise comptable inscrit à l’Ordre, implanté au cœur de Tours, nous accompagnons dirigeants, investisseurs et associations du Centre-Val de Loire depuis notre création. Comptabilité, fiscalité, gestion sociale, création, transmission… Nous intervenons à chaque étape de la vie de votre entreprise, avec la réactivité et les outils d’un cabinet moderne, la proximité d’une équipe disponible, à l’écoute et ancrée dans le territoire.
Chez Expert Plus, vous avez un vrai interlocuteur, présent, engagé et impliqué dans votre réussite.
Expert Plus en quelques chiffres
2016
Création d’Expert Plus
Patrick PELLÉ fonde le cabinet avec une ambition forte : proposer un accompagnement de proximité, fondé sur l’écoute, la disponibilité et le conseil aux dirigeants.
2020
Structuration des pôles Social & Juridique
Afin d’accompagner les entreprises dans l’ensemble de leurs enjeux, Expert Plus développe ses expertises en ressources humaines, droit social et droit des affaires.
2022
Création d’Expert Plus Communication
Lancement d’une filiale dédiée à la communication et au développement de la visibilité des entreprises pour répondre aux nouveaux besoins des dirigeants.
2024
Une nouvelle génération à la tête du cabinet
Transmission du cabinet à Julian COMPAIN, Tancrède MENTION, Guillaume BUSSEREAU et Victorien ROUSSELOT, qui poursuivent le développement d’Expert Plus tout en préservant ses valeurs fondatrices.
+ de 1 000 clients accompagnés
2026
10 ans d’engagement auprès des entrepreneurs
Expert Plus célèbre ses 10 ans d’existence et poursuit son développement avec une ambition intacte : accompagner durablement les entreprises à chaque étape de leur évolution.
Quatre valeurs qui fondent notre approche
EXCELLENCE
La réglementation comptable, fiscale et sociale évolue en permanence.
Nos équipes se forment continuellement pour vous garantir un conseil à jour, fiable, concret et vous permettre d’avancer en toute sérénité.
ÉCOUTE ACTIVE
Avant de vous proposer quoi que ce soit, nous prenons le temps de comprendre votre réalité, votre secteur, vos contraintes, vos projets.
Parce que chaque entreprise est unique, nous adaptons systématiquement notre approche : personnalisée et pragmatique.
ENGAGEMENT
Disponibles, réactifs et présents quand ça compte vraiment.
Un changement de cap, une opportunité à saisir, un coup dur à traverser : nous sommes là, pas seulement au moment de la clôture annuelle mais à chaque étape qui compte pour vous.
ESPRIT D’ÉQUIPE
& SOLIDARITÉ
Nous en sommes convaincus : ce que nous vous apportons dépend directement de la façon dont nous fonctionnons entre nous.
L’entraide, la transmission des savoirs, le bon état d’esprit : c’est ce qui nourrit chaque relation que nous construisons avec vous.
Une question sur notre approche et nos engagements ?
Une équipe à taille humaine
au service des entrepreneurs
Deux dirigeants,
un même engagement
Le cabinet Expert Plus est aujourd’hui dirigé par Julien Compain et Tancrède Mention, deux experts engagés, passionnés par leur métier et profondément attachés à la relation humaine.
Depuis la reprise du cabinet le 1er janvier 2024, ils poursuivent ce qui fait l’ADN d’Expert Plus depuis sa création en 2016 :
une croissance régulière et structurée, ancrée dans le territoire du Centre-Val de Loire, au plus près des dirigeants qu’ils accompagnent.
Des expertises plurielles,
une équipe soudée
Même exigence, même proximité, même envie : continuer à faire grandir une structure où chaque client est connu, écouté,et suivi par des interlocuteurs dédiés.
Nous comptons aujourd’hui plus de 30 collaborateurs répartis en pôles spécialisés :
- comptabilité & fiscalité
- social & gestion RH
- juridique & droit des affaires
- audit
- communication & stratégie digitale
- support administratif
Notre culture
d’entreprise
Ce qu’on aime souligner : une bonne partie de nos collaborateurs ont commencé ici en apprentissage.
Ils connaissent le cabinet de l’intérieur, ils en partagent les valeurs. C’est ce qui crée cette stabilité que nos clients apprécient.
Notre organisation repose sur :
- un comité de direction hebdomadaire,
- des responsables de pôles identifiés,
- des réunions d’équipe régulières,
- un comité RSE actif,
- un plan de formation continu.
Vous souhaitez rejoindre une équipe engagée et en pleine croissance ?
Un cadre structuré pour avancer ensemble
Nous avons développé une méthode d’accompagnement claire et progressive que l’on adapte à chaque situation.
1 • Comprendre votre activité
Avant de structurer quoi que ce soit, nous analysons votre modèle économique, votre organisation et vos objectifs.
Un bon diagnostic, c’est la base de tout !
2 • Structurer votre gestion
Organisation administrative, indicateurs clés, process internes et solutions numériques sécurisées :
nous construisons avec vous, pas à votre place.
3 • Piloter votre performance
Tableaux de bord lisibles, prévisionnels, analyses de rentabilité et suivi de trésorerie :
Obtenez les bonnes informations au bon moment pour décider avec clarté.
4 • Anticiper les enjeux
Fiscalité, statut du dirigeant, gestion sociale, structuration juridique ou transmission :
nous travaillons en projection pour que vous ne subissiez pas les décisions importantes.
5 • Digitaliser intelligemment
Gagner du temps sur la saisie et en passer plus sur ce qui vous apporte de la valeur.
Nos outils du quotidien :
- Pennylane : comptabilité collaborative en temps réel
- Mon Expert en Gestion : pilotage et tableaux de bord
- DeskRH : coffre fort numérique RH
Vous lancez votre activité ou souhaitez en savoir plus sur notre méthode d’accompagnement ?
Notre démarche RSE :
nous la pratiquons avant de la conseiller
La RSE, ce n’est pas un label à cocher.
C’est une façon de penser notre développement : pour nos équipes, pour nos clients, pour notre territoire, en Indre et Loire.
Gouvernance responsable
Un comité RSE dédié pilote nos actions. Plus de 110 domaines ont été identifiés et priorisés avec l’implication directe des collaborateurs.
Nous avons formalisé :
- une charte RSE,
- un règlement intérieur et des notes de service structurantes,
- une charte télétravail,
- des règles de gestion du temps de travail claires.
Qualité de vie au travail
Nous investissons dans le bien être et la fidélisation de nos équipes :
- enquêtes de satisfaction régulières,
- flexibilité des horaires,
- développement professionnel continu,
- avantages sociaux : tickets restaurant, chèques vacances et plus encore.
Engagement environnemental
Nous agissons à notre échelle, concrètement :
- dématérialisation massive des échanges,
- suivi des consommations énergétiques,
- réduction des consommables papier et plastique,
- choix d’outils numériques responsables.
L’objectif est simple : grandir sans se déresponsabiliser.
Concilier croissance économique, qualité de service et impact positif sur notre territoire.
Vous partagez ces valeurs et souhaitez évoluer dans un cabinet engagé ?
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